L’accompagnement syndical dans la Fonction publique n’est pas encadré par un texte réglementaire spécifique à la question. Cependant, la pratique collective sur le lieu de travail a progressivement défini un droit d’usage : l’administration ne peut pas s’opposer à ce qu’un·e collègue qui sollicite un entretien, ou qui est « invité·e » […]